麥積區(qū)融媒體中心訊 為深入貫徹扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)，集中為務(wù)工人員提供就業(yè)幫扶，助力常態(tài)化疫情防控，推動就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，近期，麥積區(qū)人社局以“春風(fēng)行動”和東西部勞務(wù)協(xié)作有組織輸轉(zhuǎn)工作開展為契機(jī)，結(jié)合“春運暖心、情滿隴原”外出務(wù)工人員關(guān)愛大行動，充分發(fā)揮郵政銀行網(wǎng)點覆蓋面廣和人力資源公司崗位推薦優(yōu)勢，多措并舉深入各鎮(zhèn)扎實開展“春風(fēng)送溫暖、就業(yè)送真情”招聘活動，為求職者和用工企業(yè)提供有質(zhì)量、有溫度、有情懷的就業(yè)幫扶。
積極開展宣傳，營造輿論氛圍。為營造良好務(wù)工氛圍，確保農(nóng)村勞動者外出務(wù)工前獲得及時有效的信息，將各種形式的宣傳活動貫穿在整個春風(fēng)行動活動中，通過車票免費送、抽取車票補(bǔ)貼、送對聯(lián)等多種方式作為向外出務(wù)工人員宣傳就業(yè)政策、提供就業(yè)指導(dǎo)的有效載體。充分利用微信公眾號、政府網(wǎng)站、開發(fā)微信招聘小程序等線上手段發(fā)布用工崗位招聘信息，做到“就業(yè)服務(wù)不停歇、網(wǎng)上招聘不打烊”，為農(nóng)民工提供用工信息發(fā)放、就業(yè)政策宣傳、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、維權(quán)援助等咨詢服務(wù)，為企業(yè)和有意愿務(wù)工人員搭建雙向?qū)悠脚_，充分解決企業(yè)用工難和有意愿務(wù)工人員就業(yè)問題。
強(qiáng)化政策引導(dǎo)，促進(jìn)穩(wěn)崗就業(yè)。區(qū)人社局充分利用春年前有利時機(jī)，早安排、早部署、早對接，積極與人力資源機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人和省內(nèi)外長期合作用人企業(yè)主動對接，利用農(nóng)村“逢集”人員集中的時機(jī)，開展“春風(fēng)行動”巡回招聘活動，通過集中宣講、上門宣傳、線上招聘等相結(jié)合方式，為全區(qū)有外出務(wù)工意愿勞動力提供就業(yè)崗位推薦服務(wù)，根據(jù)有意愿外出務(wù)工人員的學(xué)歷、能力等實際情況，向其提供優(yōu)質(zhì)企業(yè)進(jìn)行選擇。進(jìn)一步做好待業(yè)人群的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，從而促進(jìn)一批農(nóng)村勞動力實現(xiàn)就業(yè)，鼓勵一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
建立輸轉(zhuǎn)臺賬，拓寬就業(yè)渠道。為了讓更多外出務(wù)工人員順利返崗，務(wù)工就業(yè)，確保疫情防控與勞務(wù)輸出兩不誤，充分動員各鎮(zhèn)駐村工作隊、幫扶責(zé)任人，利用電話、微信、網(wǎng)絡(luò)、走訪手段等方式，做好返鄉(xiāng)人員監(jiān)測、管理、服務(wù)工作，準(zhǔn)確掌握返鄉(xiāng)人員數(shù)量、務(wù)工來源地、節(jié)后務(wù)工意愿、技能培訓(xùn)需求等信息；特別是對農(nóng)村低收入家庭勞動力、易地扶貧搬遷戶、脫貧不穩(wěn)定戶和易致貧困邊緣戶進(jìn)行摸底，掌握務(wù)工意愿、去向和工種等，做好春節(jié)后轉(zhuǎn)移就業(yè)各項準(zhǔn)備工作，建立健全鎮(zhèn)、村勞務(wù)輸轉(zhuǎn)臺賬，切實做到各村務(wù)工人員情況底子清、情況明、信息準(zhǔn)。進(jìn)一步加大就業(yè)崗位的歸集發(fā)布力度，充分利用微信招聘小程序在村級微信群內(nèi)動態(tài)發(fā)布就業(yè)崗位信息，加大就業(yè)服務(wù)保障，為節(jié)后組織穩(wěn)就業(yè)促輸轉(zhuǎn)工作奠定了堅實基礎(chǔ)�！揪庉嫞簞⒚览颉�
(天水在線編輯：李俊鋒) |
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