“星星之火，可以燎原�！碧焖腔饳C床有限責任公司是1967年由沈陽第一機床廠搬遷到天水的三線企業(yè)，今天，我們已無從知曉天水星火機床有限責任公司以“星火”命名是出于怎樣的初衷，但翻開星火近十年的發(fā)展史，一串串的數(shù)據(jù)卻讓我們不由得想起了這個頗具豪情的詞匯。
從一臺機床只賣5—6萬元到賣到600余萬元，再到現(xiàn)在的1700多萬元；從累計虧損4200萬元到年產(chǎn)值實現(xiàn)3個億，再到現(xiàn)在的10多億；從長期僅生產(chǎn)一兩種產(chǎn)品到近3年開發(fā)的新產(chǎn)品是過去30多年的總和……天水星火機床有限責任公司所走過的發(fā)展之路，是聚星火以燎原，積干柴騰烈焰的拼搏之路和奮起之旅。
走進星火，如果不是機器的聲響提醒，你會錯以為這是一個機關(guān)單位；如果不是身著工裝的工友與你擦肩而過，你會錯以為自己走入的是一座花香襲人，綠蔭怡心的小公園……星火公司宣傳部部長石廠謀笑意吟吟地領我們走進綠樹掩映的車間廠房，邊看生產(chǎn)情況邊說：“星火的效益提高了，可以說是達到連年翻番，一年一個大臺階。”
所謂春江水暖鴨先知，說到星火的變化，一線的干部和工人最具發(fā)言權(quán)。技術(shù)中心副主任梁文勇打趣說：“十年來，我們一直在不停地搬家，從過渡房到小房子，從小房子到大房子，現(xiàn)在廠里還在蓋新房。在我們廠，新人結(jié)婚就能進住93平米的新房，你們說這個變化是不是今非昔比�。俊鄙a(chǎn)一線工人、優(yōu)秀黨員趙海龍是2004年進廠的，當時的月工資是幾百元，后來基本是每年翻一番，到現(xiàn)在已經(jīng)能達到每月2500—3000元了。工人們說，其實，從當初抽2元一盒的香煙到現(xiàn)在抽7元以上的香煙就是變化，啥原因？工資高了嘛。去廠里的車棚看看，原來是一棚的自行車，現(xiàn)在是幾溜摩托車了……
在星火，“人才”是一個頗具“含金量”的詞。
“我們的一線技術(shù)人員每年都會去國內(nèi)外各地進行考察學習，學習先進的工藝，為己所用。廠里每隔兩三年都會更新一次電腦，技術(shù)中心所用的電腦，包括三維軟件，都是世界頂級的技術(shù)水平�！辫T木分廠技術(shù)骨干、全國技能大師楊祥瑞如是說。公司技術(shù)中心設計人員郎文良是進廠不久的大學生，畢業(yè)那年，聽人說“天水有個星火廠，很不錯”，于是就來到了這里，他說：“這里對人才的培養(yǎng)十分重視，尤其為了培養(yǎng)人才不怕年輕人犯錯，給了我們充分發(fā)展的空間，就沖著這一點，讓我看到了未來，看到了希望�！�
十年磨一劍。星火的這十年正是西部大開發(fā)起錨揚帆的十年。十年來，星火實現(xiàn)與世界機床市場的接軌；從收購了法國老牌機床制造企業(yè)索瑪，到參股德國機械傳動名牌企業(yè)亨利安，網(wǎng)點遍布國內(nèi)外；從單一銷售到覆蓋全國乃至全球40多個國家和地區(qū)，甚至五年有5種產(chǎn)品連續(xù)獲甘肅省科技創(chuàng)新成果一等獎，SPARK被評為全國最具競爭力品牌，星火數(shù)控系列機床獲中國名牌，企業(yè)獲“全國五一勞動獎狀”、“全國首批創(chuàng)新型企業(yè)”……
“不為失敗找理由，要為成功找方法�！边@是星火機床有限責任公司董事長、總經(jīng)理兼總工程師李維謙常鞭策自己鼓勵員工的一句話。李維謙自信地說，靠著全廠職工的團結(jié)拼搏，我們超過了兩年一番的速度，用十年的時間增長了五十多倍，我們“十二五”的目標是達到五十個億，相信，這個目標一定能夠達到。
在星火，有一句話叫“陽光心態(tài)，永不抱怨”，而“永不抱怨、永不言敗、永不放棄”的“三永”精神也已成為了星火人創(chuàng)新工作、迎接挑戰(zhàn)、創(chuàng)“世界名牌”的力量源泉。
或許，這便是星火得以“燎原”的根本所在。（記者 姬旺芳 陳祿堂）
打印本頁
